面试常见问题

面试官如何剖析自己的面试考题
有没有被批评的经历,面对批评,你是如何解决并且改进的,下一次会有何不同?这问题一方面考量学生是否诚实,是否能够勇敢地说出自己的不足;另一方面也想知道,学生能否以积极的态度应对负面的评价。现在的学生都很自负,对自己评价...
面试:最初三分钟最关键
在令人乏味的招聘现场,别以为考官会有好心情,能静下心来听你喋喋不休地讲个没完,职场资深人士指出,实际上从你一踏入大门的3分钟内,主考官就决定了是否要录用你,余下的几分钟完全是安慰性质的敷衍,因此,面试时你要抓住最初三...
面试时遭遇“偏题”巧处理
面试如高考,精心准备了好长一段时间,各种面试问题反复练习,通读熟背。最后,充满自信去考试,结果,出了考场,垂头丧气、顿足捶胸。原来,考题中有偏门题,要丢一个大分。多少准备付之东流、这次机会又无缘与公司握手。路健是03年毕...
求职者面试的禁口话题
1.内心的性别或种族偏见。你或许以为面试官与你志同道合因而大书特书,其实这样不啻是自掘坟墓,职场里不容许性别和种族歧视存在。2.政治话题。3.宗教话题。4.心爱的明星球队或运动员。你最喜欢的可能是面试官最讨厌的,即...
面试:击破招聘者的种种问题
在面试中,尤其是面试外企的时候,千万不可以说谎,外企文化最反感说谎,在中国的外企特别了解中国学生说谎的概率。有的学生觉得自己很委屈:“我其实不是故意说谎,只是为了得到他们的好感‘稍微’夸张了一些成绩,缩小了一下不足...
面试时十个可反问考官的问题
面试结束前,若能够提出漂亮的关键问题,说不定,对方会因此而录用你!在面试结束前,大多数的主考官都会丢问题给求职者,最常见的就是:你有没有什么问题或疑问,想要提出来的?无论求职者是否有提出问题,其实,这个问题背后的真正含意,通...
面试高级管理人员的问题
如果你已经在一两年内不断进步,你或许会注意到面试中提出的问题也在不断变化,随着空缺职位对经验和职责方面的要求不断提高,面试问题也越来越复杂。最终,例如你的年级平均成绩不再那么重要。你会注意到没有人对你是否擅长...
面试被问“最大的缺点是什么”
90%的面试,都会遇到“说说你最大的缺点”这个问题,这也是求职者们公认的天坑题,一个没回答好可能面试就泡汤了,所以对此问如临大敌。今天我们就来聊聊如何应对这个难题。首先大家要明确这个问题目前的确没有最优回答,不要...
如何正确回答HR转行原因呢
在面试过程中,很多求职者常常被问到“为什么要转行?”,每每遇到这种来自灵魂的拷问,是不是觉得慌得很?其实马云就说过,人离职无非2个原因:钱没有给够,心受委屈了。话是没错,但是,真正面试时还是要学会委婉表达,那么,如何正确回答H...
面试时常有,奇葩问题却不常有
哈喽各位观众老师大家好啊,这里是就算我今天热死、喝死、累死(夸张了,别当真),也要写稿的小酥,哎,就是玩!面试时常有,奇葩问题却不常有,今天小酥就来跟大家分享一些面试中的“奇葩”问题,一起来感受下什么叫世界未解之谜之——究...
怎样避免薪酬影响面试结果
李信万万没有想到,他的低薪影响他获得一份新的工作。某公司招聘主管在面试李信后,认为他的条件和工作技巧满足新的岗位需求,但招聘经理在了解到他以往的薪资标准后,认为太低不符合他所承担的工作职责,最终将他从候选...
面试问:工作太多做不完,你该怎么办
有位求职者曾问:如果HR问关于工作量的问题,该怎么答?要是说觉得工作太多,那肯定不行,说明能力差;可如果说不多,公司说不定会分更多的工作给我,我也做不来啊。就跟领导问“忙不忙”一样,说忙也不是,说不忙也不是。大湘君认为,想要...
你最大的优点和缺点是什么?
在面试环节中,面试官很喜欢问求职者:“请简单说一下你最大的优点和缺点是什么?”这个问题可以说是面试问题中最经典的了,虽然是老问题,但它的“杀伤力”从未因时间而消减。每年败在此题的人不计其数,尤其那些缺乏社会经验的...
面试的目的和思路:交锋时的斗智斗勇
面试的目的是为了认识和了解求职者对这份工作的态度和能力。刁钻的面试官为了鉴别求职者的真实表现,通常会在面试中设置种种语言陷阱,以测试你的智慧,你的性格,你的应变能力,你的心理承受能力。这些面试题就像一张张古怪的...
面试官问能接受加班吗?
面试官问能接受加班吗?背后的原因有2种可能性:1、这份工作今后大概率需要加班,面试官通过面试提前推测候选人入职后的稳定性;2、考察候选人的工作态度。对于这个问题,我们其实无法确定到底是可能性1还是可能性2。职前菌建...
如何巧妙回答离职原因
案例:姚先生在武昌某广告公司工作5年多,业务上是一把好手。但因与上司长期不和,姚先生忍无可忍,终于选择了跳槽。在朋友的推荐下,姚先生面试了好几家企业。无一例外地,招聘人员都问到了跳槽的原因。刚开始,姚先生直言相告,却...
女性求职敏感问题巧应变
女性在求职面试时,常会碰到一些敏感的问题,总觉得如何回答都不妥,很难让自己和别人都满意。那么,究竟该如何应对这些让人感到尴尬的问题呢?谁都希望鱼和熊掌能够兼得,当二者不能同时得到的时候,在一段时间内我会选择工作,因为...
可以提前准备的面试必问的问题
面试对于面试者是否能获得自己想要的岗位而言十分重要,因此面试的每一环节都需要仔细准备。面试除了自我介绍这一部分外,还有一个十分重要的部分:提问。这个提问不仅是面试官对面试者进行提问,面试者也可以向面试官进行提...
各行各业面试题
每年此时都是应届毕业生四处实习、面试、找工作的求职旺季,衣着打扮等面试题在此时显得尤其重要。想想看,面试官无时无刻不在打量你的一举一动,格外留意你的诸多细节,而这些细节可能正是求职面试中需要特别注意的MATCHPOI...
面试官问我目前薪资,怎么回答
不少朋友历经千辛万苦,踏过重重面试难题,终于来到了面试尾声的重头戏:“请问你目前是薪资多少呢?”大家对这道大题如临大敌可以理解,毕竟在我们的常规印象里,抛出这个问题接下来就涉及到薪资谈判了,这可是实打实的直接利益,就...
面试犹如一场游戏
大四找工作的这半年里,我参加过很多招聘会,投过数不清的简历,也有过不少面试的机会。虽然目前我已与一家不错的企业签订了协议,但却因那次我最看中的面试失败而在心中留下遗憾。我是学会计专业的,成绩优异,还是校健美操队的...
你的优缺点是什么?怎么回答
如果把面试比作一场棋局博弈,那么面试官每提出的一个问题就是TA的布局,而我们每回答一个问题也是在布我们的局。如果想要在这场棋局里获胜,心烦气躁和太过冒进都不可取,唯有脚踏实地方有胜算。今天就跟大家来聊聊几个面试...
求职往年四大招聘试题节选
到“四大”工作,是很多年轻人的梦想。除了面试之外,“四大”还有笔试。了解并研究“四大”往年招聘试题,也许对实现梦想有帮助。德勤试题●填空和选择题1、数列6,10,18,32,?问“?”是几?2、某人出70买进一个x,80卖出,90买回,100卖...
面试:巧把缺点转化成优势8要点
参加招聘面试,最怕考官提些让人“无从下口”的问题,像“你有哪些缺点?”,就是典型的面试难题。对这个问题,可以把自己的优点当成缺点来说,既解答了难题,又全方位地推销了自己一把。一般来讲,对应聘有利的优点有:注重学习、办事...
西门子面试经验分享
说实话,我也挺喜欢外企的。所以,当西门子通知我面试的时候,我挺兴奋的。而且,我一直住华侨城那边,能够走路上班,实在很有诱惑力。早上十点,我准时来到华侨城汉唐大厦九楼。经过了华为的一整天面试后,我对是否要等待比较介意了...
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