区城管执法大队转正述职报告

现把任职以来的工作情况，向大家作简要汇报，请予评议。　　

一、履行职责情况　　

自2019年末到执法大队担任主要领导职务，我倍感压力和挑战。能够担任该职务是组织对我的信任，是我个人人生价值的展示，是我工作角色的转换，意味着责任的提高，工作任务的加重。自身素质和能力在新的领导岗位上，必然面临新的更大的挑战，面对高质量、高要求的城管工作，如何实现百尺竿头、更进一步，在保持和发展上有所作为，我内心的压力是相当大的。我深知，要想真正履行好职责，继续把执法大队这支队伍带好，把我区城管工作推向更高的层面，只有尽快更新理念、转变思维、找准位置、提高素质，尽快进入角色，才能在高起点上有大作为。　　

回顾一年以来的工作，我始终以回报区工委、区管委对我的信任、回报区组织部对我的期望来激励自己，求真务实，开拓创新，奋发进取，带领大队班子和广大干部职工，使城市管理工作在原来的基础更上新台阶。入职以来，我队主要从以下八个方面开展工作。　　

（一）依法行政，提升队伍综合素质。　　

一是加强领导，注重学习。成立了依法行政工作领导小组，制定规章制度，加强执法工作的开展、督促，组织队员学习《行政处罚法》、《行政强制法》、《城乡规划法》、《城市市容和环境卫生管理条例》等法律法规，积极参与“七五”普法，并以身作则，参与湖南省行政执法资格证考试，全队参学率、参考率、合格率均达100%，通过学法用法极大的提升了队伍整体依法办案能力。　　

二是规范权力，依法办案。根据上级要求，清理出行政权力72项，并在政府网站上进行公布，要求队员严格按照《行政处罚法》、《城市管理行政执法人员行为规范》、《内务管理规定》等法律规章的规定开展执法工作，对发生执法粗暴、执法不公等行为，给予严肃处理，自入职以来，共办理违反城市管理规定的简易程序案件500余起，一般程序案件30余起，未发生一起涉法涉诉案件。　　

（二）加强管理，积极创建省级文明城区。　　

2016年是我区“创建省级文明城区”攻坚年，按照“三严一加强”的工作思路，大力推行城市精细化、规范化和常态化管理。　　

1、严管队伍，提升战斗力。　　

一是推行中层干部竞聘上岗和队员与岗位负责人双向选择制，优化了队伍结构，激发了工作干劲；
二是完善《内务管理规定》等规章制度，坚持以制度管人管事，开展经常性的作风纪律整顿，严格依法行政和文明执法，全年未发生一起人员违法违纪案件；
三是细化《目标管理绩效考核办法》，从勤政廉政、仪容风纪、日常出勤、工作绩效、文明执法等方面实行考核，考核结果直接与奖惩挂钩，调动了干部职工的工作积极性和主动性。　　

2、严管市容，提升环境质量。　　

（1）推行精细化管理。将城区分为严禁（新民路）、严管（巫水路、幸福东西路等）、规范（劳动路、南岳路、沅江路等）三类区域，明确管理标准，下移执法工作重心，合理调配人员，优化一线执法力量，并加强了与街道社区及相关单位的协调联系，共同做好城市管理工作。　　

（2）强化规范化管理。一是开展户外广告、占道经营、车辆乱停等专项整治，并巩固整治成果，确保整治效果的长效化；
二是在集中清理的基础上，实行“牛皮癣”定期清理，实时净化城市视觉环境；
三是严查渣土违规处置和运输，并在均冲设立消纳场，有效遏制渣土污染问题；
四是开展示范路的创建，启动了幸福东、西路和新民路3条道路的严管样板街的创建工作，初步取得了成效。　　

（3）坚持常态化管理。采取步巡与车巡，劝导与执法，整治与打击相结合等多种形式加强城市日常执法管理，做到“有乱必治、有差必整”，全年共制止、纠正占道出店经营行为2000余起，暂扣摊担200余个，教育500余人次，处罚200余人次，处罚违规停放的车辆200余台次，清理“牛皮癣”7000余处，处罚2起非法张贴广告行为，查处违规燃放烟花爆竹行为100余起。采取疏堵结合，取缔了存在多年的桐油湾路边市场，规范了公园、竹山脚等地早市，组织力量规范塘坨路两侧门店、摊点秩序，拆除了金牛大酒店等私搭乱建的构筑物。　　

3、严控“两违”，保障城市建设。　　

为确保城市建设健康有序，维护城市规划的严肃性，大队始终保持打击“两违”的高压态势,以“零容忍”、“零人情”严控新增“两违”，及时阻止拆除带子街、滩头、川山新区、金牛对面巫水河岸、川岩渡口、大湾塘、桃李园、等100余处违法建筑，累计拆除建筑面积达500余平方米。城区内乱搭乱建房屋现象得到有效控制，并起到了预防新建，阻止拟建、强拆违建，防控再建的效果。　　

4、加强宣传，提升市民素质。　　

充分利用网络、媒体及车辆广泛宣传城市管理工作及相关法律法规，先后在区电视台播发了《关于进一步加强城区市容市貌管理的通告》等一系列城市管理规定，并利用车载设备在城区流动宣传，在洪江区公众信息网、红网等网络媒体上发表城管工作动态信息50余篇。“创文”测评前夕，大队还印制了1000余宣传资料发放给市民群众，并在城区各路段摆放文明宣传牌，通过宣治结合的方式，提高市民文明意识。　　

（三）全力以赴，推进重点工作。　　

一是强力推进扶贫攻坚，选派一名工作能力强的同志担任楠木田驻村工作队长，投入资金改善扶贫工作软硬件建设，组织干部职工开展经常性的走访，并不定期开展督查。通过工作，2016年我队59户贫困对象人均收入均超过3100元，村集体经济收入达到2万元，全体脱贫；
二是管道燃气项目建设完成预定目标，2016年新增用户506户，完成投资500余万元；
三是全面完成沅江路征收拆迁工作任务。　　

（四）积极探索，创新管理模式。　　

一是采用“互联网+城市管理”模式，拓宽城市管理渠道，利用微信群聊平台图文并茂、快捷、方便、准确的特点，及时发现、整改问题，提升了工作效率。　　

二是与经营户签订《夜市经营管理责任书》，对违反规定的按一警告二处罚三取消占道经营资格予以处理，同时开展不定期检查，努力纠正夜市脏乱差现象，形成文明经营的氛围。　　

三是采取首违温馨提示、再违锁车罚款的方式规范人行道车辆停放，同时投入资金在新民路重点区域设置隔离桩，并在各路段增设停车位，有效管控车辆乱停现象，缓解停车难问题。　　

（五）提案建议办理扎实有效　　

认真对待人大代表的议案、政协委员的提案办理工作，及时回复限时办结。至今共办理政协提案8件，其中主办5份，协办3份。各提案办理，均做到了见面率达到100%、回复率100%、满意率100%。　　

（六）抓好党建，强化堡垒作用。　　

我队现有党员27名，于 2016年4月份成立了党总支，选举产生了第一届总支委员会，总支委成立后，大力开展思想、组织、作风建设，并按照上级要求抓好“两学一做”学习教育活动和“四讲四有”专题学习讨论的开展，认真落实“三会一课”制度，全面排查党员组织关系及党费收缴情况等，开展重温入党誓词、党建知识抢答赛等一系列丰富多彩的活动，提高党员党性修养和理论水平，强化了党员的宗旨意识、大局意识和服从意识，组织的战斗堡垒作用得到了加强。　　

　　（七）廉洁自律，推进党风廉政建设。　　

高度重视党风廉政工作，认真组织党员干部学习了习近平同志在中纪委第三次全会讲话精神，以及两个《条例》和两个《纲要》的学习教育，增强党员干部遵纪守法、反腐倡廉的意识，落实“两个责任”，严格执行“八项规定”和“十项禁令”，及时扑灭工作中 “吃拿卡要”、徇私舞弊等不正之风苗头，营造风清气正的工作环境。　　

（八）信访、综治维稳、安全生产、双联、共青团、史志档案、人口计生、民兵预备役、应急抢险等工作取得新成效。　　

二、自身建设情况　　

入职以来，我在认真履行职责的同时，时刻注重加强自身建设，努力在“德、能、勤、绩、廉”上下功夫。　　

一是坚持理论学习，不断提高政治素养。到大队工作后，在新的工作环境中，我深感作为执法大队长，只有不断加强法律法规的学习积累，不断提升自身能力，才能带好执法队伍，更好地履行执法职责。一年来，我不仅系统学习了城管执法方面涉及的法律法规，还广泛涉猎了领导科学、管理学、经济学、法学等相关知识，亲身参与了全区干部在线学习、湖南省执法证考试。自身的政治理论素质和驾驭全队、科学决策的能力都有了较大提高。　　

二是坚持求真务实，不断改进工作作风。我注重调查研究，在重大事项决策前，在重点工作推进中，都亲自研究，靠前指挥，亲自过问，及时指导。一年来，我带领班子成员紧紧围绕队伍建设、安全排查、市容执法、两违管控等主题工作，不断创新管理模式，大力提倡文明执法,要求执法队员端正执法思想、转变执法观念，并积极实行"三公开"原则,即政务公开,制度公开,办事程序公开，增强机关工作的透明度,确保广大市民的意见和建议能及时反馈,从而进一步改进工作作风,提高城市管理的效率和水平　　

三是坚持廉洁自律，恪守为政底线。在遵守廉洁自律规定中，我率先垂范，严格自律，遵守我队内部管理制度，努力树立党员领导干部的良好作风和形象。作为党风廉政建设第一责任人，我更是把反腐倡廉工作摆在加强党的执政能力建设和先进性建设的高度来认识，按照纪检组织协调的要求，把党风廉政建设和反腐败纳入城管执法工作的总体计划之中。对班子成员和各部门负责人，加强管理，从严约束。对全体执法人员，加强党风廉政教育，提高广大执法人员遵纪守法的意识，坚持公正执法、文明执法。　　

三、 存在的问题和今后努力方向 　　

一年来，我时刻牢记“城管第一责任人”的承诺，忠实地履行了各项工作职责和党风廉政建设责任制。但我也清醒地认识到，自身修养和工作中还存在一些不足和问题。在新的一年中，我将进一步更新工作思路，按照区工委、区管委提出的“建成全国知名旅游目的地城市”战略目标，巩固和深化“创建省级文明城区”成果，突出城市管理工作重点，力争把工作做得更好，为我区城市发展和经济进步作出新贡献。主要从以下几个方面加以改进：　　

一是勤于学习，不断提高理论水平和素质能力。继续深化学习，按照“真学、真懂、真信、真用”的学习要求，坚持用科学发展观的理论体系武装头脑、指导实践、推动工作。

　　

二是促进团结，狠抓队伍建设不放松。按照“内强素质、外树形象”的建队宗旨，把队伍建设摆在更加突出的位置，增强团结共事意识，继续深化“两学一做”活动，持续加强党建工作的开展，强化党风廉政建设主体责任，落实党风廉洁建设责任制。强化管理，从严考核，坚持依法行政、文明执法，树立管理、服务、执法新理念，打造亲民、文明、和谐新城管。　　

三是加强工作研究，认真履行好岗位职责。站在推动我区创新发展和我队建设发展的高度，紧贴区工委、区管委工作思路，结合城市管理执法体制改革，在加强政策措施的配套衔接，强化部门联动配合上下功夫，积极探索城市管理工作的特点和规律，大幅提高我区城市管理效能。