元旦节工会活动方案6篇

来源:个人简历站 1.26W

活动方案应该明确活动的主题、目的和预期效果,以确保活动的一致性和连贯性,制定活动方案可以让我们更好地考虑活动的宣传和推广策略,本站小编今天就为您带来了元旦节工会活动方案6篇,相信一定会对你有所帮助。

元旦节工会活动方案6篇

元旦节工会活动方案篇1

一、活动主题:

庆元旦,畅未来,放飞梦想

二、活动的目的意义:

1、尽情展现当代大学生的精神面貌;

2、增进师生情谊,展现学生风采,扩大协会影响力;

3、丰富学生们的校园文化生活。

三、活动主办单位:

xx学院梦飞翔自考协会

四、活动地点:

xx学院阶四教室

五、活动时间:

二零xx年十二月三十一日晚八点半

六、活动对象:

合肥经济技术职业学院梦飞翔自考协会全体会员

七、活动内容:

本次活动以元旦晚会为主题,是集歌曲、舞蹈、小品、相声、互动

游戏等为一体的综艺晚会。

八、活动开展:

(一)前期准备:

①拉赞助:由外联部负责,以便活动中所需经费做到保障。

②选主持礼仪:在协会内部有会长和部长对其考核、选拔,要普通话标准、气质佳、表达、组织、应变能力和责任心强的社员担任主持人,主持人人数男女各两名,礼仪四名。

③节目编排:各部门负责本部门的节目编排,后期进行筛选排练,准备道具。

④宣传工作:宣传部制作宣传海报,拉横幅。在学校公开宣传,向兄弟社团发请柬。

⑤会场准备:活动部成员负责当晚的舞台搭建。外联部负责舞台灯光设备和音响设备。信息部及网络编辑部负责电脑的操作及灯光调试。

(二)活动进行:

①晚会的安全与秩序:纪检部负责晚会现场的秩序和处理突发事件。

②外联部、策划部:分布在会场各方,为有需要的提供服务的观众提供适时服务。

学习部:负责接待到场嘉宾签到(注意不能漏签)并有序安排就座。

④秘书部:负责到场嘉宾的茶水和零食的发放。

⑤宣传部:安排节目的上场次序,并安排参演人员做好上场准备。

⑥信息部:安排专人负责晚会的拍摄工作。

⑦网编部:活动进行时节目背景音乐及视频的播放,并对音响进行随时调控。

⑧活动部:活动中对舞台设施进行维护,并配合节目进行灯光的调整。

(三)活动安排:

①事先准备活动当天所需的设备、服装、化妆及道具。

②主持人的形象设计和台词进行审核。

③根据实际情况提出并安排舞台设置。

④互动环节调动观众积极性,让观众参与活动中来。

⑤晚会结束后的打扫整理工作,留下两个部门(财务部、文艺部)打扫场地。

九、注意事项:

①灯光和音响等设备应由专人负责。

②晚会布置一定要提前安排好,比如茶水。

③出现紧急状况一定要妥善处理,先有纪检部处理,纪检部处理不了,上报给会长处理。

十、经费统计:

经费由财务部进行统计,进行各部门经费的确认。

元旦节工会活动方案篇2

为了促进我校教职工文体活动的开展,进一步激发教职工“团结、互助、竞争”的团队意思,提高团队合作能力,缓解教职工身心压力,促进我校文明建设的协调发展。经研究决定,在20xx年元旦期间开展泰州市泰东实验学校教职工文体活动。具体活动方案如下:

一、组织机构:

工会副主席:徐春梅

工会委员:郭怀往徐新春徐亚军

二、活动内容:

1、趣味集体跳绳趣味投篮比赛;

2、诗歌朗诵比赛

三、活动时间:

20xx年元旦前后(具体时间待定,另行通知)

四、活动地点:

4号楼前操场、综合楼五楼多功能厅

五、活动形式:

以年级组为参赛单位

六、活动规则:

1、趣味集体跳绳趣味投篮比赛

a:趣味集体跳绳比赛规则

①各年级组安排两名教师负责舞绳,其余安排八名教师一个接一个地跳上;

②以跳上人数的多少排定名次,如果八人全部跳上则看集体跳的次数多少排定名次;

③每个年级组可以有2—3次的机会,最终取最好成绩;

④考虑到比赛尽可能地趋于公平,小学各年级组几乎是全员参与,而初中各年级组人数较多,可供选择的机会多一些,因此只给予其两次比赛机会,取其中的最好成绩。

b:趣味投篮比赛规则

①各年级组可以安排一个人参赛,也可以中途换人(如果觉得此人状态不佳)

②每个年级组有十次投篮机会,站在罚球线,正对篮框投进一球得1分,背对篮框投进一球得3分;

③比赛没有时间限制,投篮姿势不必标准,进了就行。

2、趣味集体跳绳趣味投篮比赛的奖项设定

①将每个年级组两项比赛的名次以“分”的形式相加,分数最少的年级组为第一名,依次第二名、第三名。

②比赛设一等奖2名,二等奖4名,三等奖5名。

3、诗歌朗诵比赛规则

①诗歌的选材要健康向上,教师的服装要整齐划一;

②要精心挑选与诗歌相配的音乐;

③年级组教师必须齐上阵,可以有主次之分;

④鼓励各年级组教师勇于创新,诵出新意,诵出精神,诵出风采。

4、诗歌朗诵比赛的奖项设定

比赛设一等奖3名,二等奖4名,三等奖4名。

七、备注:

1、活动期间无重要事情,教师不得请假,如有缺席者年级组长必须想办法凑齐比赛人数,否则取消比赛资格,以末等奖处理;

2、活动期间需要一些教师协调组织、充当裁判,希望大家能够奉献一下;

3、未尽事宜待以后补充,解释权归学校工会。

元旦节工会活动方案篇3

活动目的

为丰富员工的业余生活,增强员工身体健康,增进同事之间的友谊,提高员工的归属感,特组织元旦工会羽毛球活动。

活动内容

员工羽毛球活动

活动时间:元旦晚上6:30—8:30(按通知为准)

活动地点:柏地领航羽毛球馆,每次预订2个球场。参与人员:所有员工均可自愿报名参加,每次限额20人,如报名人数较多,则轮流安排。报名规则:通过微信或当面向领队xx报名,提前一周开始,满员为止。报名后如因事未能参加,需提前向领队说明,以便安排其他人员。

活动规则:由领队组织练习或自由玩耍,一般为双打。车辆安排:去程坐公司大巴(5:40或6:30),回程安排车辆8:30从球馆接回,路线与公司大巴平常的接送路线一样(经过镇上、天龙居回厂)

羽毛球队活动

活动地点:柏地领航羽毛球馆,每次预订2球场。参与人员:羽毛球队成员,限额16人(其中主力8人、替补8人)。公司所有员工均有资格报名参加羽毛球队,报名后由领队安排比赛选拔,基本要求如下:

a)身体健康

b)热爱羽毛球运动,有良好的羽毛球基??

c)长期稳定

活动规则:由领队组织训练,包括男单、女单、男双、女双、混双。如因工作或其他特殊原因缺席,需提前告知领队,如活动时间内无故缺席3次,则取消队员资格。车辆安排:去程坐公司大巴(5:40或6:30),回程安排车辆8:30从球馆接回,路线与公司大巴平常的接送路线一样(经过镇上、天龙居回厂)

其他事项

1、本活动采取自愿原则,鼓励所有员工积极参与,活动时应服从领队安排。

2、必须穿运动鞋和运动衣裤,开打前做好热身,避免拉伤/扭伤,打球时注意安全!(再次强调本活动是自愿参加的工作外业余活动,如出现受伤,属于个人行为,同事间应互相帮助)

3、请自带水(必带或自己在球馆买水)、羽毛球拍(必带)、擦汗毛巾和换洗衣服(可选)。

元旦节工会活动方案篇4

为贯彻落实党的十九大精神,深入推进困难职工解困脱困工作。根据市委市政府的统一部署,经市总工会研究决定,20xx年元旦春节期间全市工会系统继续开展以“心系职工情、温暖千万家”为主题的送温暖活动。现将有关事项通知如下:

一、送温暖活动总体安排

元旦春节期间送温暖活动分四个阶段进行:

1、活动准备阶段:11月下旬—12月中旬,启动全市工会系统送温暖活动。各基层工会在前期全市开展的困难职工生活状况调查工作基础上,结合本通知要求,进一步调查核实本地区、本系统、本单位困难职工状况,初步确定送温暖受资助对象;

2、资金筹备发放阶段:12月上旬积极筹集并落实送温暖资金。12月下旬,市总工会举行全市工会系统送温暖资金发放仪式,向全市各基层工会发放送温暖慰问资金;

3、走访慰问阶段:1月上旬—春节前,各级工会广泛开展走访慰问活动,慰问送温暖对象,发放慰问金;

4、检查总结阶段:2月下旬,市总工会组成督查组,检查全市各级工会送温暖慰问金发放情况,并总结送温暖开展情况,上报统计送温暖数据。

二、送温暖慰问对象及标准

1、特困职工(农民工)家庭。经过全市困难职工生活状况摸底调查的困难职工、农民工(详见市总工会《关于开展20xx年度全市困难职工生活状况调查的通知》(马工办〔20xx〕59号),已建档在册的困难职工,慰问标准每户600元。

2、困难企业职工。由于化解过剩产能关停企业、亏损企业、改制企业、僵尸企业以及遭遇意外灾害等造成生活,但又不符合建档条件的困难职工家庭。慰问标准每户300元。

3、节日坚守在一线职工代表。主要指重点工程建设工地、环卫、交警等节日期间仍坚守一线的职工和农民工代表。慰问标准为每人200元。

4、返乡农民工代表。向非本市户藉在xx务工的困难农民工代表,开展“平安返乡行动”,给予每人300元的车票补贴。

各基层工会根据各自实际,制定本单位送温暖方案,明确送温暖对象。要扩大送温暖活动的惠及范围和影响力,对于非建档在册困难职工,经社区和单位工会核实,生活确实困难的,可视情给予500元以内的慰问。

三、送温暖活动主要内容

1、扎实做好走访慰问工作。“两节”期间,各级工会要组织领导和工会干部深入企业、深入基层、深入困难职工家中开展走访慰问,了解家庭基本状况,力所能及帮助解决实际问题。走访中要积极向困难职工宣传党的十九大精神和党委政府出台的相关惠民政策,帮助困难职工树立解困脱困信心。今年在档困难职工与工会干部已结对还未走访的,结合此次送温暖活动要一人不漏的走访到位。

2、积极开展援助就业活动。积极开展20xx年春风行动和工会就业援助月活动,搭建就业平台,为在供给侧结构性改革中暂时下岗失业的困难职工和农民工,有就业能力的零就业职工家庭,尚未实现就业的困难职工家庭高校毕业生,开展就业创业援助行动,帮助他们上岗就业,从根本上解困脱困。继续加大工会小额贷款贴息工作力度,帮助更多的困难职工(农民工)、下岗失业人员、困难家庭大中专毕业生以及产能过剩行业转岗分流职工四类人群实现就业和自主创业。

3、加大维权帮扶力度。重点关注农民工欠薪问题,积极参与配合政府相关部门开展农民工工资支付情况专项检查。积极发挥“12351”职工维权热线与法律援助中心的作用,加强举报投诉接待力量和法律援助服务工作,依法依程序处理工资拖欠问题。做好转岗分流职工、患病职工等群体的帮扶救助和就业创业服务工作,帮助解决实际困难。

4、丰富职工业余文化生活。各级工会特别是基层工会要充分发挥工人文化宫、俱乐部、职工书屋等工会阵地作用,深入一线送文化,丰富节日期间留守的一线职工的业余文化生活。同时基层工会要协助改善一线职工餐饮后勤服务,丰富坚守岗位职工节日生活。

四、工作要求

(一)加强领导,精心实施。各级工会要把送温暖作为学习贯彻十九大精神的生动实践抓紧抓好。要加强送温暖工作的组织领导,建立“一把手负总责,分管领导亲自抓,各级有具体负责人”的工作体系。要认真制定方案,精心组织落实,按阶段有序推进送温暖各项工作落实。

(二)严格标准,规范程序。各级工会组织要按要求做好本辖区本单位困难职工的调查、申报、公示和走访慰问工作,做到不重、不漏和不错。送温暖资金坚持依档帮扶、因困施助、实名制发放的原则,各单位原则上通过银行卡(存折)打卡发放,各县区、园区、新区要及时将签领表原件或银行卡发放凭证在所在单位工会报账,并对困难职工档案进行归档,以便市总工会及有关单位审计和专项资金监督检查。要及时与本级财政部门联系,做好市财政拨付的送温暖资金的划转和使用。

(三)强化责任、严守纪律。送温暖活动时间紧、任务重、涉面广,各级工会要高度重视,严格落实属地管理原则,认真做好本辖区困难职工群众的来信来访,切忌态度冷漠生硬,政策宣传大而化之,造成困难职工群众越级上访。开展走访慰问活动中,必须严格工作纪律,轻车简从、厉行节俭、务求实效,充分展示工会干部“两学一做”学习教育成效。

(四)注重宣传、营造氛围。各级工会要充分利用工会网站、报刊,以及微信、app等新媒体宣传阵地优势,围绕主题大力开展元旦春节送温暖活动的宣传工作,及时总结报道元旦春节送温暖活动的成果和典型,传递正能量,扩大工会送温暖的社会影响力,努力营造全社会关爱困难职工的良好氛围,凝聚更多的企业和社会力量参与到职工帮扶的工作中来。各系统单位及时将送温暖活动总结报告和相关报表报市总保障部。

元旦节工会活动方案篇5

为迎接20xx年元旦的到来,营造良好的节日氛围,丰富校园文化生活,凝聚全院教职工力量,展示广大师生积极进取、乐观向上的精神风貌,学院拟定于元旦前夕在体育馆举办“20xx年元旦师生联欢会”,现将有关事宜安排如下:

一、时间地点:

20xx年12月底(具体时间另行通知)在体育馆举行。

二、组织领导

为做好联欢会各项筹备工作,确保联欢会的顺利进行,成立联欢会组委会:

主 任:郭老师

副主任:仝老师 丁老师

成 员:张老师 刘老师

三、节目要求

1、每个分工会可报送1—3个参选节目,演员可以本分工会成员为主,也可各分工会之间合作。

2、学生节目由团委负责组织、遴选、推荐。

3、老干节目由老干处负责组织、遴选、推荐。

4、歌舞类、器乐类、戏曲类控制在5分钟以内,语言类控制在8分钟以内。

四、日程安排

(一)节目报送(截止到11月30日):各单位按照通知要求积极组织筹备节目,并按规定时间将“节目报名表”交到院工会办公室,电子档发送至邮箱:xx,联系人:苏xx, 联系电话:xx

(二)节目选拔(12月1日—5日):通过组织人员审核筛选,确定联欢会表演节目(具体时间、地点另行通知)。

(三)节目排练(12月7日—19日):各分工会对表演节目进一步排练、完善。

(四)集中排练(12月21—24日)

(五)节目演出彩排演出(12月28—29日)

五、表彰奖励

1、参加元旦联欢会节目演出的分工会,在年度考核加分项中给予适当加分。

2、组织观众评出“我最喜欢的节目”,颁发奖品。

元旦节工会活动方案篇6

为迎新年,丰富我校校园文化生活,展示我校师生靓丽的风采。根据学校的部署,决定在春节放假前举行教职工文艺节目展演,具体活动方案如下:

一、活动主题:

和谐校园,激情飞扬。

二、领导组织:

领导组:

组长:

副组长:

成员:

三、活动时间及地点:

2020年1月23日上午(学生休业式后),教师会议室。

四、活动形式:

1、以楼层为单位,每单位表演三个节目。

2、节目形式不限。(合唱、舞蹈、小品、诗朗诵等)

五、具体要求:

1、全体教职工参加。教师到所在的楼层报名,行政人员到办公室报名。

2、每个楼层报三个节目(备注:楼层每一位教师都参与节目表演的总分再加5分)。

3、各楼层须在1月20日前将参赛的节目名称、表演形式、参演人员的情况上报。

4、行政人员、各楼层室长担任评委。

评分标准:

1、才艺特色:3分;

2、才艺水平:2分;

3、合作展示:3分;

4、整体效果:2分

六、奖项设置:

以楼层为单位发奖:

一等奖1名、二等奖1名、三等奖2名。

热门标签